Vilgénis aujourd'hui, vu du côté des « apprentis ».
L'école d'Air France n'existe plus depuis 1997 et est remplacé par le CFA des Métiers de l'Aérien (CFA : Centre de Formation d'Apprentis) créé en 1996 par l'AFMAé (Association pour la Formation aux Métiers de l'Aérien) à l'initiative d'Air France. C'est un outil de formation de la FNAM (Fédération Nationale de l'Aviation Marchande) et du GIFAS (Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales) en partenariat avec la Snecma, Dassault, Swissport, SNCF, Amadeus, Régional, Eurostar, Airbus, Corsair, Aertec, ADP, Thalès, British Airways, EADS... Le CFA forme, par contrat d'apprentissage « en alternance », les jeunes professionnels de l'aéronautique en leur garantissant un accès rapide à l'emploi tout en répondant aux besoins des entreprises partenaires.
On peut y préparer, par exemple, un Bac Pro Mécanicien Système Avionique mais il y a d'autres spécialités ainsi que des formations tertiaires. (*)
Le CFA prépare à des Diplômes d'État. Les formations sont gratuites et prises en charge par la taxe d'apprentissage versée par les entreprises et les subventions du Conseil Régional et des conseils généraux. L'internat est à Vilgénis à coté du château et du centre de formation du PN ; le parc est magnifique. Les apprentis utilisent du matériel lourd et de pointe et bénéficient des moyens mis à disposition par Air France (hangars et avions déclassés). Le CFA possède également un laboratoire de mécanique des fluides et de thermodynamique, un atelier de réparations sur matériaux composites, fibres de verre et de carbone, des salle EAO, des laboratoires de langues et des salles de cours équipés de technologie numérisée.
Tous les apprentis sont rattachés à une entreprise d'accueil. En général, le rythme est de 15 jours au CFA et 15 jours en entreprise. Il s'agit dun contrat d'apprentissage (**) et les apprentis sont salariés par l'entreprise. Ils travaillent sous la tutelle de maître d'apprentissage, ce qui permet d'assimiler plus facilement les cours théoriques et de connaître les équipes et les « valeurs » de l'entreprise, les procédures et les méthodes de travail.
En général, chaque année, toutes formations confondues, 90 % des apprentis sont embauchés à l'issue de leur diplôme. Une charte est également signée entre Air France et les organisations professionnelles qui garantie l'embauche en CDI de 80% des apprentis formés par le CFA.
AFMAé
Association pour la Formation aux Métiers de l'Aérien
Courrier Postal
AFMAé - Domaine de Vilgénis
Rue de Vilgénis
91300 MASSY
Téléphone : 01 64 47 74 33
Télécopie : 01 64 47 78 11
Courriel : contact@cfa-afmae.fr
Site : http://www.cfadelaerien.fr
Conditions d'entrée :
- Avoir entre 16 et 26 ans lors de la signature du contrat d'apprentissage,
- Être de nationalité française ou avoir une autorisation de travail en France,
- Avoir le niveau inhérent à la formation choisie.
Les inscriptions débutent en février de l'année précédant la rentrée et se terminent fin juin. Les journées de pré-recrutement, auprès des entreprises assurant l'alternance, se déroulent de mars à fin juin.
(*)Formations techniques
CAP Aéronautique
- MEA : Mécanicien d'Entretien Avion (2 ans) Niveau d'études : 3e collège ou seconde
- MCA : Mécanicien de Cellule Aéronef (2 ans) Niveau d'études : 3e collège ou seconde
BAC Professionnel Aéronautique
- MSC : Mécanicien Système Cellule (Mécanicien électricien) (1 ou 2 ans Niveau d'études : CAP Aéronautique, BEP industriel...
- MSA : Mécanicien Système Avionique (Instrument Bord Électronique) (2 ans) Niveau d'études : CAP Aéronautique, BEP industriel 1re S ou STI
- TAS : Technicien Aérostructure (2 ans ou 1 an avec BAC STI) Niveau d'études : idem MSA
Mention Complémentaire Maintenance Aéronautique
- (licence PART 66) 3 options : Turbomachine, Avionique, Hélicoptère (1 an) Niveau d'études : BAC MPRO Aéronautique
- BTS Maintenance et Exploitation des matériels aéronautiques (2 ans) Niveau d'études : BAC S, STI, PRO Aéro
Domaine des services
- Mention Complémentaire SEOP Sécurité des Espaces Verts Ouverts au Public (1 an) Niveau d'études : CAP/BEP + Anglais
- Mention Complémentaire ACC Accueil dans les transports (1 an) Niveau d'études : BAC toutes séries + Anglais et 2e langue
- Mention Complémentaire TLB Télébilletterie, Services-Voyages (1 an) Niveau d'études : BAC toutes séries + Anglais et 2e langue
- Mention Complémentaire ACVD Assistance, Conseil, Vente à Distance (1 an) Niveau d'études : BAC toutes séries + Anglais
- BTS NRC Négociation et Relation Client (2 ans) Niveau d'études : BAC toutes séries + Anglais
(**) Le contrat d'apprentissage lie l'apprenti et son employeur qui s'engage à être son formateur opérationnel. L'apprenti a donc un statut d'employé à part entière.